Topic outline

  • Тема 1 Понятие, предмет, метод и система трудового права

    Понятие труда и его роль в жизни общества. Формы собственности и формы общественной организации труда.

    Понятие трудового права и его место в общей системе права. Предмет трудового права: трудовые отношения работников и иные, непосредственно связанные с ними отношения.

    Метод трудового права как отрасли права.

    Система трудового права как отрасли права. Сфера действия норм трудового права. Соотношение трудового права с другими смежными отраслями права (гражданским, административным, предпринимательским, правом социального обеспечения, финансовым и налоговым).

    Цели и задачи трудового законодательства.

    Роль и функции трудового права.

    Становление и развитие трудового права в России.

    Предмет и система науки трудового права. Соотношение системы науки трудового права и системы отрасли трудового законодательства. Задачи науки трудового права на современном этапе.


    • Тема 2 Источники трудового права

      • Тема 3 Принципы трудового права

        Понятие и классификация правовых принципов.

        Принципы правового регулирования труда и принципы трудового права. Их содержание.

        Соотношение правовых принципов регулирования трудовых отношений с субъективными правами и обязанностями.

        Понятие гарантий основных трудовых прав и свобод.

        Конкретизация принципов трудового права в институтах данной отрасли.


        • Тема 4 Субъекты трудового права

          Понятие и классификация субъектов трудового права, их виды.

          Правовой статус субъектов и его содержание: трудовая праводееспособность, субъективные права и обязанности, гарантии этих прав и обязанностей. Деликтоспособность субъектов трудового права.

          Работодатель как субъект трудового права.

          Граждане как субъекты трудового права. Собственник или уполномоченные им органы (руководитель организации) как субъекты трудового права. Полномочия руководителя организации.

          Выборные профсоюзные органы в организациях и другие представительные органы работников как субъекты трудового права.

          Социальные партнеры на федеральном, региональном, отраслевом (межотраслевом) и территориальном уровнях и другие субъекты трудового права.


          • Тема 5 Права профсоюзов в сфере трудовых отношений

            Право граждан на объединение в профессиональные союзы в целях защиты своих экономических и социальных интересов.

            Законодательство о правах профсоюзов и гарантиях их деятельности.

            Основные функции профсоюзов: представительная и защитная функции профсоюзов и главные направления их реализации.

            Основные права выборных профсоюзных органов организации в области установления и применения условий труда.

            Право профсоюзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

            Гарантии прав профессиональных союзов. Обязанности работодателя по созданию условий для осуществления деятельности выборного профсоюзного органа.

            Ответственность за нарушение прав профсоюзов.


            • Тема 6 Правоотношения в сфере трудового права

              Понятие и система правоотношений по трудовому праву. Понятие трудового правоотношения и его отличие от иных, непосредственно связанных с ним правоотношений, возникающих в связи с применением труда.

              Субъекты трудового правоотношения.

              Содержание трудового правоотношения. Основания возникновения, изменения и прекращения трудовых правоотношений. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате избрания (выборов) на должность; избрания по конкурсу; назначения на должность или утверждения в должности.

              Общая характеристика правоотношений, непосредственно связанных с трудовыми.

              Правоотношения по обеспечению занятости и трудоустройству.

              Правоотношения по организации труда и управлению трудом. Правоотношения по социальному партнерству, ведению коллективных переговоров, заключению коллективных договоров и соглашений. Правоотношения по подготовке, переподготовке и повышению квалификации работников непосредственно у данного работодателя.

              Правоотношения по надзору и контролю (в том числе и профсоюзному контролю) за соблюдением трудового законодательства (включая и законодательство об охране труда).

              Правоотношения по материальной ответственности работодателей и работников в сфере труда.

              Правоотношения по разрешению трудовых споров.


              • Тема 7 Социальное партнерство в сфере труда

                • Тема 8 Правовое регулирование занятости и трудоустройства

                  Основные направления государственной политики в области занятости населения. Государственные органы занятости и их полномочия.

                  Общая характеристика законодательства о занятости населения. Понятие занятости. Круг граждан, считающихся занятыми. Понятие безработного. Понятие подходящей работы.

                  Право граждан на трудоустройство через посредничество органов занятости. Дополнительные гарантии трудоустройства для отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поисках работы. Квотирование рабочих мест.

                  Профессиональная подготовка, повышение квалификации и переподготовка граждан, зарегистрированных в органах занятости населения.

                  Гарантии материальной и социальной поддержки граждан, потерявших работу, впервые ищущих работу или желающих возобновить трудовую деятельность.

                  Правовой статус безработного, его права и обязанности.


                  • Тема 9 Трудовой договор

                    • Тема 10 Защита персональных данных работника

                      Понятие персональных данных работника. Обработка персональных данных работника. Общие требования при обработке персональных данных работника и гарантии их защиты.

                      Хранение и использование персональных данных работников. Передача персональных данных работника.

                      Права работников в целях обеспечения защиты персональных данных, хранящихся у работодателя.

                      Ответственность за нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работника.


                      • Тема 11 Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников

                        Права и обязанности работодателя по подготовке и переподготовке кадров. Право работников на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации.

                        Ученический договор. Его содержание, срок, форма и действие. Время ученичества. Оплата ученичества. Недействительность условий ученического договора.

                        Права и обязанности сторон ученического договора. Основания расторжения ученического договора.


                        • Тема 12 Рабочее время

                          Понятие рабочего времени и значение его правового регулирования. Виды рабочего времени.

                          Понятие и виды рабочей недели, рабочей смены, рабочего дня. Нормальная и сокращенная   продолжительность   рабочего   дня,   неполное   рабочее   время.

                           

                          Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней. Работа в ночное время. Продолжительность ежедневной работы (смены).

                          Режим и учет рабочего времени, порядок его установления. Ненормированный рабочий день, гибкие графики работы, сменная работа, вахтовый метод организации работ, разделение рабочего дня на части.

                          Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени.

                          Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работника (совместительство).

                          Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работодателя (сверхурочная работа). Понятие сверхурочных работ, случаи их допущения и порядок разрешения сверхурочных работ. Дежурства и их правовой режим.


                          • Тема 13 Время отдыха

                            Понятие времени отдыха. Виды времени отдыха: перерывы для отдыха и питания; еженедельный непрерывный отдых; выходные дни; нерабочие праздничные дни, отпуска.

                            Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.

                            Право работника на отпуск и гарантии его реализации. Виды отпусков. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск.

                            Ежегодные дополнительные отпуска и их виды.

                            Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, очередность их предоставления. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска. Замена отпуска денежной компенсацией.

                            Реализация права на отпуск при увольнении работника.

                            Учебные отпуска работникам, совмещающим работу с обучением.

                            Отпуск без сохранения заработной платы и порядок его предоставления. Случаи предоставления по заявлению работника отпуска без сохранения заработной платы в обязательном порядке.


                            • Тема 14 Заработная плата и нормирование труда

                              • Тема 15 Гарантии,компенсации и налогооблажение

                                Понятие гарантий и компенсаций. Случаи предоставления гарантий и компенсаций:

                                - при направлении в служебные командировки;

                                - при переезде на работу в другую местность;

                                - при исполнении государственных или общественных обязанностей;

                                - при совмещении работы с обучением;

                                - при вынужденном прекращении работы не по вине работника;

                                - при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

                                - в других случаях, предусмотренных Трудовым Кодексом.


                                • Тема 16 Дисциплина труда

                                  Понятие трудового распорядка организации. Обязанность работников соблюдать трудовую дисциплину. Понятие и значение трудовой дисциплины. Методы ее обеспечения. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Порядок утверждения правил внутреннего трудового распорядка организации. Основные нормативные акты о дисциплине труда. Уставы и положения о дисциплине.

                                  Трудовые обязанности работников и обязанности работодателя. Поощрения за труд и их значение. Виды, основания и порядок применения поощрений.

                                  Дисциплинарная ответственность работников. Дисциплинарный проступок.

                                   

                                  Виды дисциплинарной ответственности работников: общая и специальная.

                                  Порядок применения дисциплинарных взысканий. Снятие дисциплинарного взыскания.

                                  Привлечение к дисциплинарной ответственности руководителя организации, его заместителя по требованию представительного органа работников.


                                  • Тема 17 Материальная ответственность сторон трудового договора

                                    Понятие и значение материальной ответственности работников за ущерб, причиненный организации. Ее отличие от гражданско-правовой ответственности. Основание и условия привлечения к материальной ответственности работников.

                                    Виды материальной ответственности работников и ее пределы.

                                    Полная материальная ответственность: индивидуальная и коллективная (бригадная) материальная ответственность. Определение размера ущерба и порядок его возмещения.

                                    Материальная ответственность работодателя перед работником и ее виды. Возмещение морального вреда.


                                    • Тема 18 Охрана труда

                                      Понятие, содержание и значение охраны труда как правового института.

                                      Основные направления государственной политики в области охраны труда.

                                      Требования охраны труда. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда.

                                      Обязанности работника в области охраны труда. Право работника на труд, отвечающий требованиям безопасности и гигиены.

                                      Специальные правила по охране труда женщин, лиц с семейными обязанностями: запрещение применения труда женщин на тяжелых, вредных и подземных работах; предельные нормы переноски и передвижения тяжестей; специальные правила по охране труда беременных женщин, кормящих матерей и женщин, имеющих детей.

                                      Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет.

                                      Медицинские осмотры некоторых категорий работников.

                                      Охрана труда лиц с пониженной трудоспособностью, инвалидов и пенсионеров.

                                      Расследование и учет несчастных случаев на производстве.


                                      • Тема 19 Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и норм об охране труда

                                        Государственные органы надзора и контроля за охраной труда и соблюдением трудового законодательства. Федеральная инспекция труда, ее задачи и функции, права и обязанности. Специализированные инспекции труда, их полномочия.

                                        Защита трудовых прав работников профессиональными союзами. Право профессиональных союзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

                                         

                                        Ответственность должностных лиц организаций за нарушение правил по охране труда и нарушение трудового законодательства.


                                        • Тема 20 Трудовые споры и порядок их рассмотрения

                                          • Тема 21 Общая характеристика международно-правового регулирования труда

                                            Понятие   и   значение   международно-правового   регулирования   труда. Субъекты, источники и принципы международно-правового регулирования труда. Международная организация труда (МОТ), ее основные функции и задачи. Соотношение   международно-правового   и   национального   регулирования труда. Влияние норм Международной организации труда (МОТ) на национальное законодательство и социальную политику государств - членов Содружества независимых государств.

                                            Конвенции и рекомендации МОТ о труде и их классификация. Общая характеристика важнейших конвенций и рекомендаций МОТ о труде